高管换血股东内斗落幕 200亿淳厚基金迎国资入主

在岁月的长河中，金融界的每一次股权更迭都仿佛一次波澜壮阔的征途。2026年伊始，上海长宁国有资产经营投资有限公司（以下简称长宁国资）以其稳健的步伐和雄厚的资本，成功进军公募领域，成为淳厚基金管理有限公司（以下简称淳厚基金）的控股大股东。这场股权交易不仅是金融领域的重大，更是资本市场的一次变革。

此次，长宁国资斥资5880万元，成功拿下淳厚基金58.8%的股权。这一举措标志着长宁国资正式成为淳厚基金的实际控制人。作为国有独资公司，长宁国资在国有资产经营管理、资本运作等领域有着丰富的经验。如今，其触角延伸至基金领域，无疑将给淳厚基金带来新的活力和发展机遇。

回顾淳厚基金的发展历程，可谓历经波折。近年来，该基金深陷股东内斗、监管罚单等泥潭之中。监管层的出手，国资的介入，为淳厚基金带来了转机。此次股权变更，不仅解决了长期的股权纷争，更意味着淳厚基金将迈入新的发展阶段。

在股权交割的淳厚基金的管理层也经历了“换血”。陈红和左季庆分别出任公司董事长和总经理。新管理层的亮相，释放出了对资本市场和资管行业未来发展的坚定信心。

陈红董事长表示，中国经济的深厚底蕴和转型活力为资本市场筑牢了宏观根基。在新的时代背景下，资管机构必须回归本源，以更高的专业度和责任感迎接黄金时代。而左季庆总经理则强调，公募基金的核心使命是“受人之托，代客理财”。新团队将把“受托责任”放在首位，将投资者利益保护融入公司治理、投资决策和客户服务各个环节。

新管理层上任后，推出了四大具体措施，以回应市场的期待和投资者的信任。他们筑牢治理与合规防线，确保基金持有人的权益优先。他们注重长期投资能力，引导投研团队深耕基本面研究和长期价值发现。提升信息披露透明度，主动开展投教活动。以科技赋能风控与体验，优化全面风险管理和投资组合精细化管理。

此前，淳厚基金陷入股权纠纷长达数年之久。股东间的矛盾、监管的罚单、产品注册的暂停等问题使得该基金一度陷入困境。国资的入场不仅解决了这些问题，更为淳厚基金注入了新的活力和发展机遇。可以预见的是，在国资的助力下，淳厚基金将迎来更加广阔的发展空间和更加明亮的未来。这一变革不仅对于淳厚基金本身具有重大意义，对于整个公募行业来说也是一次重要的和尝试。

在这一历史性的时刻下我们不禁思考：金融资本的流动背后隐藏着怎样的逻辑？国企的崛起将给金融行业带来怎样的影响？而投资者又该如何在这一变革中寻找到自己的机会和挑战？这一切的答案都将在未来的日子里逐渐揭晓。而我们期待着淳厚基金在新的征程上能够创造更加辉煌的业绩回报广大投资者和社会各界人士的信任与支持。自淳厚基金于2017年提交设立申请以来，经过一系列的程序，终于在2019年正式营业。早期，淳厚基金的股东主要由六位自然人构成，管理层与股东之间存在高度重合。其中，邢媛作为第一大股东，同时担任董事、法人及总经理等职务。

随着公募老将李雄厚的加入，淳厚基金的股权结构和高层人事经历了一系列变动。一场股东间的权力斗争逐渐浮出水面。这场斗争源于复杂的股权结构和管理层变动，最终在国资的介入下得以解决。

在国资控股前，淳厚基金的自然人股东间存在微妙的权力平衡。柳志伟作为第二大股东，试图通过收购其他股东股权扩大影响力。他与李雄厚和董卫军私下签署了股权转让协议。这一行为引发了邢媛的反击，她向监管部门举报了柳志伟等人的行为。随后，监管机关对淳厚基金及其高管采取了多项行政监管措施。

在这场斗争中，监管机关的态度明确且坚定。对于拒绝、阻碍监管检查、调查的行为，将坚持“零容忍”的态度，依法查办，严肃处理。柳志伟等人的股权转让行为被视为违规，监管机关要求他们进行整改并暂停相关职务。监管还发现淳厚基金存在部分股东私下转让股权等问题，已依法对公司采取责令改正、暂停新产品注册等监管措施。

随着国资的介入，淳厚基金的治理危机逐渐得到解决。国资以绝对控股地位结束了自然人股东间的无序博弈，意味着公司治理回归监管导向与持有人利益优先原则。这一变革在产品结构报告中也得到了体现，自2023年年报以来，淳厚基金的年报、季报、半年报等信息披露开始由“基金管理人保证”。

回顾这场斗争，它是淳厚基金发展历程中的一次重大。它不仅改变了淳厚基金股权结构和治理格局，也反映了公司治理的重要性以及监管机关对于保护投资者利益的决心。在未来，淳厚基金需要继续加强公司治理，确保以合规的方式运营，为投资者创造更大的价值。监管机关也需要继续加强对基金行业的监管，确保市场的公平、公正和透明。百亿淳厚基金深陷规模缩水困境，业绩呈现明显分化局面

根据Wind数据显示，截至2025年年末，淳厚基金的管理规模已缩减至近五年来最低的规模，从基金市场的百亿量级规模逐步萎缩至仅剩四分之一，降至令人担忧的199.12亿元，公募基金排名中的排名为第102位。对比过去的高峰期数据，这一数字相较于过去的巅峰水平已经大幅下滑了将近一半。这样的规模缩水趋势，无疑给淳厚基金带来了巨大的经营压力。特别是在过去两年里，淳厚基金在市场竞争中遭遇重大挑战。其规模从原本的百亿级降至当前的百亿以内，已经发生了巨大的变化。淳厚基金面临着产品线发展不平衡的问题。固收类产品仍是公司的绝对主力，而混合型基金和股票型基金则相对较少。这种产品结构使得淳厚基金在面临市场变化时缺乏足够的灵活性。业绩方面，淳厚基金的业绩呈现明显的分化趋势。尽管短期表现强劲，但在长期内其表现并不稳定。固收类产品的平均净值增长在同类基金公司中排名靠前，但拉长周期后排名有所下降。淳厚基金的权益类产品表现却十分亮眼。尤其是近三年的平均净值涨幅高达77.08%，近五年更是达到了惊人的96.85%。这充分说明了淳厚基金在权益类投资方面具有较强的投研能力。这一切的背后隐藏着淳厚基金面临的深层次问题。公司内部的股权纠纷和人事变动成为制约其发展的主要因素。前固定收益投资部总监祁洁萍的离职引发了双方之间的劳动合同纠纷。祁洁萍作为公司的重要人物之一，其离职对公司的业务产生了重大影响。尽管公司采取了相应的措施来应对这一情况，但这场纠纷对公司的声誉和业务发展造成了不小的冲击。随着祁洁萍的离职和双方的纠纷升级，淳厚基金的业绩和声誉也受到了影响。在市场竞争日益激烈的背景下，淳厚基金能否走出这一困境？这场纠纷也暴露出淳厚基金在内部控制和公司治理方面的问题。因此当淳厚基金从原本的“个人系”转型为国资控股的公募机构后，其能否真正跳出“个人博弈”的窠臼，走出一条从乱到治的转型之路成为了市场关注的焦点。面对未来的市场竞争和挑战，淳厚基金需要深入思考和解决内部问题并优化其投资策略和方向以提升其在市场上的竞争力并取得更好的发展机会实现长期的稳定盈利并保持持续的发展态势从而更好地服务投资者和市场满足客户需求推动中国资本市场的繁荣发展。总的来说淳厚基金面临着规模缩水业绩分化等问题但同时也拥有强大的投研能力和发展潜力关键在于如何解决内部问题并适应市场变化以实现长期的稳定发展。