股票软件如何设置PE（股票k线怎么设置最好）

1、股票软件中的pe 是什么意思

股票PE指的是Price/Earnings ，也有叫做PER的，Price/Earnings Ratio 即本益比，价格收益比，市盈率 。它是由股票价格除以每股收益计算而得。
这是一个投资者都耳熟能详的指标，市盈率指标在实际应用中还有很多深层的含义，并不是这么简单。谈谈我的几点学习心得。
第一、市盈率的正确用法是将指标倒过来看，即Earnings/Price。也就是每股收益（指税后每股净利润）/股价。这个数值代表假设你投资该企业（假设你完全控股该公司，且将企业每年净利润全部收回，这个假设是不成立的，需要注意）的投资回报率。按照这种看法，PE数值代表你投资该企业能收回投资的年限。例如某钢铁厂2005年PE为5，则表示你收回投资的年限是5年，投资回报率是20%。
事实上这个看法是不正确的，因为前提假设并不成立，企业必须将净利润的相当一部分留作企业发展的资金，而实际对投资者的分红只占一小部分。，PE=5实际并不代表你投资该企业收回投资的年限是5年，还需要结合股息率来定。不过，这是市盈率的基础含义，也是股票投资的意义。
第二、谈到市盈率，必须要知道它是分为动态市盈率和静态市盈率两种。这里面有两重含义
第一重含义市盈率既然是计算投资收回的年限，那么静态市盈率就是简单的将股价除以年报每股收益，这是大家都知道的计算方法。动态市盈率则很复杂。来推导下
假设2005年年报某股票每股收益为E1（元/每股），预测2006年年末每股收益为E2。投资者当前买入该股票的价格P（即当前股价）。
因为2006年比2005年每股收益增长（假设是增长的）率是E2-E1/E1100%。设为R。
又假设公司还能保持该增长率N年。
根据目前大多数定义，动态市盈率=静态市盈率动态系数。
动态系数=1/（1+R）N
这个公式实际是根据N年内稳定增长（增长率恒定）复值贴现值来计算市盈率的方法。
实际上这种计算方法很少使用，因为企业利润增长情况其实很复杂，难保持恒定，也很难计算。但却是市盈率的真正含义。
第二重含义也就是经常被“歪曲”使用的“动态市盈率”。比如各类看盘软件，在计算所谓市盈率时，往往采用简单的算术计算，如第一季度每股收益E，则软件自动将其乘以4，得出年末预测的每股收益，然后根据股价计算PE，这种所谓的“动态市盈率”往往会给不太留心基本面的投资者带来错觉。
例如000759g中百，第一季度每股收益0.12元，目前股价9.81，软件自动计算的PE是21.4倍。其实它隐含了软件假设该股票2006年年末每股收益0.124=0.48元的假设。，这是很错误的。零售企业第一季度往往是每年收益最好的一个季度。，零售企业往往在第一季度被高估，而在收益不景气的第三季度被低估。
第三，正确的动态市盈率计算公式中，应该留意动态系数的因素。即收益均增长率R，和持续年限N。从系数的重要性来看，显然N比R作用更大。也就是说，可以得出这么一个结论未来动态市盈率较低取决于几个因素当前的静态市盈率，恒定的收益增长率，和收益增长持续时间。而其中显然当前静态市盈率和收益持续增长时间最为重要。
简单来说，收益增长率并不太重要，关键是收益增长持续时间。这也同大多数投资收益一样，关键并非增长率，而是看谁增长的时间最长。这也是复利的威力。
第四，也就是说，目前的静态市盈率（不管是季度，还是年末计算）其实对于价值投资者而言作用不太大。如果该股票动态系数非常小，那么当前也可以享受非常高的市盈率。而如果动态系数非常大，那么当前非常低的市盈率也不应该享受。
第五，市盈率也并不是一概而论，不同行业的市盈率也不一样。周期性的行业享受的市盈率就非常低，比如钢铁，通常情况下市场只会给与其10倍以下的市盈率估值。这是因为周期性行业的企业利润增长往往是周期性的，也即是时好时坏，增长不稳定，动态系数也相应较高。而科技企业，市场往往比较乐观，一旦进入其发展的上升轨道，则有可能较长时间保持稳定的增长。计算而得的动态系数也较低，市场给与的市盈率也较高（虽然这并不符合实际）。
市盈率还和国家经济发展周期相关，也与市场乐观或悲观情绪有关，因为它的公式中有价格的因素。
第六，，不可因为市盈率低而买入，也不可因为市盈率高而卖出。其实大多数时候应该恰恰相反，在高市盈率时买入，低市盈率时卖出。机构往往干这种事情，例如000039，在2004年12月年报显示每股收益2.37，其在2005年4月创历史新高16.68元时，市盈率也不过7倍（第一季季报出来前计算）。机构却这个时候抛了很多股票。也很容易套住中小投资者。
第七，彼得.林奇甚至认为一个股票的市盈率取决于该股票税后净利润的增长率。比如一个股票未来税后净利润增长率为45%，那么目前它的市盈率应该是45倍。这个说法我觉得还很粗略，确切讲应该还有个增长率能维持多久的问题，维持的越久，价值越大，享受的市盈率越高。
，当年的市盈率不管从第一季度，还是到最终年末，其实都属于“静态市盈率”。而这种静态市盈率并不能帮助我们判断股票价值是否低估，或者高估。最终动态市盈率的得出，需要对企业未来利润增长情况进行预测。
机构或者庄家，往往会利用散户大多数不具备预测能力，而容易被当期低市盈率的“良好基本面”所吸引的缺陷进行出货。反之则利用当期基本面“较差”的现状打压股价，获取筹码。

2、股票PE怎样看。看PE，对买股票的作用

PE即市盈率。指在一个考察期（通常为12个月的时间）内，股票现价和每股收益的比率。
投资者通常利用该比例值估量某股票的投资价值，或者用该指标在不同公司的股票之间进行比较。是目前国际通行的衡量股价高低的方法之一。
市盈率数值表示的就是根据公司现有的盈利速度，你的投资需要多少年收回成本的意思。例如某股市盈率为10倍，意思就是你需要十年才能收回你买进该股票的成本。所以，在买进股票之前，我们应该参考市盈率的高低，决定我们是不是应该买进该股票。
投资大师彼得林奇有一条股市操作铁律绝不购买高市盈率的股票。

3、股票pe是什么意思 ，如何降低PE值

根据证监会颁布的《公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第2号年度报告的内容与格式》，上市公司应该在年报中详细的披露高管人员的薪酬和股权激励的状况。具体条款如下
第五节 董事、监事、高级管理人员和员工情况
第二十五条 公司应披露董事、监事和高级管理人员的情况，包括
（一）基本情况
现任董事、监事、高级管理人员的姓名、性别、年龄、任期起止日期、年初和年末持有本公司股份、股票期权、被授予的限制性股票数量、年度内股份增减变动量及增减变动的原因。如为独立董事，需单独注明。
（二）现任董事、监事、高级管理人员最近5年的主要工作经历。董事、监事、高级管理人员如在股东单位任职，应说明职务及任职期间，以及在除股东单位外的其他单位的任职或兼职情况。
（三）年度报酬情况
董事、监事和高级管理人员报酬的决策程序、报酬确定依据以及报酬的实际支付情况。披露每一位现任董事、监事和高级管理人员在报告期内从公司获得的税前报酬总额（包括基本工资、奖金、津贴、补贴、职工福利费和各项保险费、公积金、年金以及以其他形式从公司获得的报酬）。全体董事、监事和高级管理人员的报酬合计。，将获得的股权激励按照可行权股数、已行权数量、行权价以及报告期末市价单独列示。
公司应列明不在公司领取报酬、津贴的董事、监事的姓名， 并注明其是否在股东单位或其他关联单位领取报酬、津贴。
，你通过仔细的阅读上市公司的年报中相应的章节，便可以清楚的得到你上述所需的信息。
公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第2号年度报告的内容与格式（2007年修订）
http://.stock./paper_ne/html/2007-12/19/content_60144945.htm

4、股票PE是什么意思？

股票PE指的是Price/Earnings ，也有叫做PER的，Price/Earnings Ratio 即本益比，价格收益比，市盈率 。它是由股票价格除以每股收益计算而得。
这是一个投资者都耳熟能详的指标，市盈率指标在实际应用中还有很多深层的含义，并不是这么简单。谈谈我的几点学习心得。
第一、市盈率的正确用法是将指标倒过来看，即Earnings/Price。也就是每股收益（指税后每股净利润）/股价。这个数值代表假设你投资该企业（假设你完全控股该公司，且将企业每年净利润全部收回，这个假设是不成立的，需要注意）的投资回报率。按照这种看法，PE数值代表你投资该企业能收回投资的年限。例如某钢铁厂2005年PE为5，则表示你收回投资的年限是5年，投资回报率是20%。
事实上这个看法是不正确的，因为前提假设并不成立，企业必须将净利润的相当一部分留作企业发展的资金，而实际对投资者的分红只占一小部分。，PE=5实际并不代表你投资该企业收回投资的年限是5年，还需要结合股息率来定。不过，这是市盈率的基础含义，也是股票投资的意义。
第二、谈到市盈率，必须要知道它是分为动态市盈率和静态市盈率两种。这里面有两重含义
第一重含义市盈率既然是计算投资收回的年限，那么静态市盈率就是简单的将股价除以年报每股收益，这是大家都知道的计算方法。动态市盈率则很复杂。来推导下
假设2005年年报某股票每股收益为E1（元/每股），预测2006年年末每股收益为E2。投资者当前买入该股票的价格P（即当前股价）。
因为2006年比2005年每股收益增长（假设是增长的）率是E2-E1/E1100%。设为R。
又假设公司还能保持该增长率N年。
根据目前大多数定义，动态市盈率=静态市盈率动态系数。
动态系数=1/（1+R）N
这个公式实际是根据N年内稳定增长（增长率恒定）复值贴现值来计算市盈率的方法。
实际上这种计算方法很少使用，因为企业利润增长情况其实很复杂，难保持恒定，也很难计算。但却是市盈率的真正含义。
第二重含义也就是经常被“歪曲”使用的“动态市盈率”。比如各类看盘软件，在计算所谓市盈率时，往往采用简单的算术计算，如第一季度每股收益E，则软件自动将其乘以4，得出年末预测的每股收益，然后根据股价计算PE，这种所谓的“动态市盈率”往往会给不太留心基本面的投资者带来错觉。
例如000759g中百，第一季度每股收益0.12元，目前股价9.81，软件自动计算的PE是21.4倍。其实它隐含了软件假设该股票2006年年末每股收益0.124=0.48元的假设。，这是很错误的。零售企业第一季度往往是每年收益最好的一个季度。，零售企业往往在第一季度被高估，而在收益不景气的第三季度被低估。
第三，正确的动态市盈率计算公式中，应该留意动态系数的因素。即收益均增长率R，和持续年限N。从系数的重要性来看，显然N比R作用更大。也就是说，可以得出这么一个结论未来动态市盈率较低取决于几个因素当前的静态市盈率，恒定的收益增长率，和收益增长持续时间。而其中显然当前静态市盈率和收益持续增长时间最为重要。
简单来说，收益增长率并不太重要，关键是收益增长持续时间。这也同大多数投资收益一样，关键并非增长率，而是看谁增长的时间最长。这也是复利的威力。
第四，也就是说，目前的静态市盈率（不管是季度，还是年末计算）其实对于价值投资者而言作用不太大。如果该股票动态系数非常小，那么当前也可以享受非常高的市盈率。而如果动态系数非常大，那么当前非常低的市盈率也不应该享受。
第五，市盈率也并不是一概而论，不同行业的市盈率也不一样。周期性的行业享受的市盈率就非常低，比如钢铁，通常情况下市场只会给与其10倍以下的市盈率估值。这是因为周期性行业的企业利润增长往往是周期性的，也即是时好时坏，增长不稳定，动态系数也相应较高。而科技企业，市场往往比较乐观，一旦进入其发展的上升轨道，则有可能较长时间保持稳定的增长。计算而得的动态系数也较低，市场给与的市盈率也较高（虽然这并不符合实际）。
市盈率还和国家经济发展周期相关，也与市场乐观或悲观情绪有关，因为它的公式中有价格的因素。
第六，，不可因为市盈率低而买入，也不可因为市盈率高而卖出。其实大多数时候应该恰恰相反，在高市盈率时买入，低市盈率时卖出。机构往往干这种事情，例如000039，在2004年12月年报显示每股收益2.37，其在2005年4月创历史新高16.68元时，市盈率也不过7倍（第一季季报出来前计算）。机构却这个时候抛了很多股票。也很容易套住中小投资者。
第七，彼得.林奇甚至认为一个股票的市盈率取决于该股票税后净利润的增长率。比如一个股票未来税后净利润增长率为45%，那么目前它的市盈率应该是45倍。这个说法我觉得还很粗略，确切讲应该还有个增长率能维持多久的问题，维持的越久，价值越大，享受的市盈率越高。
，当年的市盈率不管从第一季度，还是到最终年末，其实都属于“静态市盈率”。而这种静态市盈率并不能帮助我们判断股票价值是否低估，或者高估。最终动态市盈率的得出，需要对企业未来利润增长情况进行预测。

5、股票k线怎么设置

设置k线
1从网上下载并安装XX证券的股票软件到计算机里。
2.打开该股票软件。
3.点开某只股票的K线图。
4.鼠标箭头放在K线图空白处(黑色区域任何点)。
5.点击鼠标右键，在弹出的窗口中选择“主图指标”，点“选择主图指标”，
在“主图指标”对话框中点“MA均线”，修改弹出的4条均线的数字(想设置成几天的均线，就填写阿拉伯数字几即可，不要的均线填0)，点“确定”。
设置RSI、 KDJ、 MACD和庄家抬轿指标图示
1.从网上下载并安装XX证券的股票软件到计算机里。
2.打开该股票软件。
3.点开某只股票的K线图。
4.鼠标箭头放在K线图空白处(黑色区域任何点)。
5.点击鼠标右键，在弹出的窗口中选择“指标窗口个数”，点“六个窗口”。
6.然后再在屏幕下方点选上述几种指标即可。
看懂K线，设置K线，说简单也不简单，但这是每个股民都必须具备的。分析股票时大家都采用K线分析技术。作为新股民来说你们还需要努力去学习关于K线这方面的知识的。

6、个股k线的指标怎样设置合理

没有统一标准的，因人而异。一般的设置是5、10、 20、 30、 60、 120、 250。

7、股票的均线如何设置,才比较合理

我一般使用5、10、20、60、120和250日线，5、10不用说了，一般短期的都看这两个，20日一般称为月线，大家都比较重视，一般大盘反弹到20日线就要小心；60日也是比较重要的均线，一般喜欢追逐强势股的很注重60线是否处于上行状态；120日线一般称为半年线，而250日线称为年线，很多认为年线是牛熊的分水岭，这些东西当达到一定共识之后会有一定的作用，但按我的经验设多少的实际意义不大，均线主要是让你更好地看清趋势，你用某个均线系统熟悉了就会从中积累到一定的经验，股市并没有简单的规律比如到什么线就会怎么样，而是涉及到资金管控、大势分析、操作策略和心理训练等多方面的内容，只有不断的积累和训练才能达到较优的效果，不可能一招就在所有的情况下都适用。 查看原帖>>