母公司存未弥补亏损 同济堂撤销2025年度分红预案

曾经的同济堂，一家在资本市场默默耕耘的企业，在2017年年度分红预案中曾计划向全体股东派发2.88亿元的现金股利，这一计划无疑给投资者带来了不小的惊喜。就在这一计划即将提交股东大会审议之际，公司却意外宣布撤销了分红计划。这背后的原因究竟是什么呢？

公告揭示，公司董事会原本积极筹划的分红计划是基于合并报表数据作出的决定，却未能及时发现母公司历史上存在的未弥补亏损。这一疏忽导致了工作程序上的失误。据了解，这个未弥补亏损是在公司2016年度重大资产重组之前产生的，截止至2017年12月31日，仍有7426.89万元。

根据相关规定，公司母公司的未弥补亏损使得同济堂暂时不符合相关的分红政策。这一点在资本市场中是比较少见的，尤其是对于那些正在努力回馈投资者的企业而言，这无疑是一次挑战。

同济堂的前身是啤酒花，早在1997年就已登陆A股，过去一直以啤酒为主业。历史业绩一直平平淡淡，甚至在2003年因计提相关坏账等原因一度巨亏12.19亿元。在分红方面，啤酒花的历史也显得较为吝啬，上市以来仅实施过四次分红，总金额仅为约0.32亿元。

在2016年，同济堂医药通过重大资产重组的方式借壳啤酒花登陆A股市场。这一重大变化使得公司业绩立即得到了改善。在短短两年内，实现了净利润的大幅增长，并且置入的同济堂医药也实现了业绩承诺数字。在这样的背景下，同济堂在2017年年报发布时公布的每10派现2元的分红预案，无疑让市场看到了其改变过去“铁公鸡”形象的决心。

但由于母公司历史存在的未弥补亏损，这一分红计划暂时被搁置。同济堂表示，公司董事会将积极安排子公司先完成对母公司的分红，以尽快弥补母公司的历史亏损。并表示今后将持续以现金分红等方式落实好利润分配事项。这一***也提醒投资者，在分享企业成长红利的也需要关注企业的财务状况和规定。

同济堂的故事仍在继续，而市场也在期待着它未来的表现。毕竟，一个企业的成长不仅仅体现在业绩的增长，更体现在对投资者的尊重和回馈上。